Técnico Superior área de Governance e Assuntos Societários – Secretaria-Geral

Local: Rossio (com deslocações necessárias ao exercício das funções)

 

Nº de vagas: 1                                                25/09/2026            

 

Sobre a Função

Procuramos um(a) Técnico(a) Superior para integrar a Secretaria-Geral (SG) para exercer funções no âmbito das atividades técnicas da SG com responsabilidade acrescida na área da conformidade legal, normativa e procedimental. 

Apoiará em especial o acompanhamento técnico especializado das matérias de governance societário, suporte à decisão e articulação institucional e societária do Grupo CP.

A função envolve participação em processos de elevada relevância, assegurando apoio técnico aos Órgãos Sociais, bem como colaboração na harmonização normativa, robustez procedimental e promoção de boas práticas de governance corporativa.

 

Principais Responsabilidades

  • Prestar assessoria técnica especializada à Direção e preparar informação estruturada para suporte à decisão;
  • Colaborar na harmonização normativa, robustez procedimental e promoção de boas práticas de governance corporativa;
  • Produzir informação técnica, análises, pareceres, notas de enquadramento e documentação de suporte à decisão;
  • Colaborar na preparação, análise e organização de documentação societária, deliberativa e institucional;
  • Colaborar em projetos de modernização organizacional, governance corporativa e melhoria contínua dos processos internos;
  • Assegurar articulação com auditoria, compliance, e controlo de risco;
  • Participar em projetos desenvolvidos pela SG no respetivo âmbito de atividades.


Requisitos Obrigatórios

  • Grau académico de ensino superior em Direito, Administração Pública, concluído antes do processo de candidatura. 

 

Competências

  • Domínio de Microsoft Office 365, nomeadamente Word, Excel e PowerPoint;
  • Bons conhecimentos de língua inglesa (oral e escrita);
  • Conhecimentos de legislação relativa ao Direito Administrativo, Contratação Pública e Proteção de Dados (RGPD); 
  • Conhecimento nas áreas de ESG (Ambiental, Social e Governança), segurança e sigilo de informação;
  • Elevada capacidade de análise, síntese, atenção ao detalhe e espírito crítico;
  • Elevada capacidade de expressão oral e escrita;
  • Elevada capacidade de organização, planeamento, rigor no trabalho, gestão de prioridades e cumprimento de prazos em contextos de exigência técnica e institucional;
  • Elevada capacidade de relacionamento interpessoal, de trabalho em equipa e de interação em equipas multidisciplinares;
  • Elevado sentido de responsabilidade, compromisso e identificação organizacional; 
  • Espírito de iniciativa, proatividade e de autonomia;
  • Interesse e orientação para trabalho por objetivos/resultados, projetos e foco na prossecução dos mesmos;
  • Atitudes e comportamentos orientados por elevados padrões de ética, rigor e lealdade.

 

Oferecemos 

  • Integração em empresa sólida, dinâmica e estável;
  • Contrato de trabalho sem termo;
  • Benefícios de mobilidade, com acesso a viagens nos comboios da CP e facilidades de transporte ferroviário a nível europeu;
  • Seguro de saúde;
  • Acesso a vantagens exclusivas através de protocolos e parcerias com entidades diversas.


Candidatura 

Serão consideradas apenas as candidaturas efetuadas através do formulário online até 12 de outubro de 2026, assegurando o preenchimento de todos os campos do mesmo. O Curriculum Vitae deverá ser anexado diretamente no formulário.

O Certificado de Habilitações, do qual constem as disciplinas frequentadas no ensino superior e as respetivas classificações, bem como a carta de motivação, deverão ser enviados para recrutamento@cp.pt, indicando a referência RE57DPC/2026. As candidaturas que não cumpram estes requisitos não serão consideradas.

Para qualquer esclarecimento adicional, contactar através do email: recrutamento@cp.pt, indicando a referência RE57DPC/2026.