Concurso Design de Uniformes CP

Poderão candidatar-se estudantes, designers ou jovens com formação em Moda, independentemente do grau académico ou estabelecimento de ensino, com idades compreendidas entre os 18 e os 30 anos,residentes em Portugal.

Os concorrentes podem apresentar-se individualmente ou em grupo, sendo que cada grupo não poderá ter mais de 3 elementos.

Cada concorrente ou grupo de concorrentes só pode apresentar uma candidatura.

O Júri será composto por:

• Katty Xiomara - Designer de Moda,Presidente do Júri;
• José Carlos Barbosa – da Manutenção e Engenharia da CP, com conhecimento e experiência na manutenção de material circulante;
• Filipa Ribeiro – da Direção de Operações e Comercial da CP, com conhecimento e experiência em Marketing,Marca e Comunicação;
• Carlos Victor – da Qualidade e Segurança da CP, com conhecimento e experiência nos normativos de segurança aplicáveis ao vestuário de trabalho.

A Presidente tem voto de qualidade em caso de empate

Os candidatos deverão aceder a esta página para conhecer as normas e condições do concurso, bem como enviar as suas candidaturas.

As candidaturas deverão ser enviadas, até ao limite do prazo, devendo ser submetidos os seguintes documentos:

• Mood Board - Abordagem criativa;
• Desenhos - Ilustrações e croquis técnicos;
• E opcionalmente,outros elementos relevantes.

A submissão de uma candidatura implica a aceitação do consentimento de tratamento de dados.

Nenhuma candidatura será processada a menos que cumpra todas as especificações solicitadas

Orientações para a submissão das candidaturas

Os documentos referidos acima deverão estar em pdf e em formato A4 horizontal, não podendo exceder 20Mb de tamanho. As candidaturas devem incluir o máximo de detalhes possível, incluindo descrições das peças,dos acabamentos e pormenores relevantes para uma clara perceção do conceito de design.

As propostas deverão ser divididas em três cadernos:

• 1º Mood Board - Abordagem criativa
  • Elementos que ajudem a ilustrar e argumentar o conceito aplicado no seu projeto, através de texto, imagens e cor. Este documento deverá ser identificado da seguinte forma: CP_NOME DO DESIGNER_01 (exemplo: CP_Joana Costa_01)
• 2º Desenhos - Ilustrações e croquis técnicos
  • Deverá apresentar a ilustração acompanhada de desenho técnico com o máximo de detalhes possível, incluindo descrições das peças, acabamentos e pormenores relevantes, para uma clara perceção do conceito de design. Este documento deverá ser identificado da seguinte forma: CP_NOME DO DESIGNER_02
• 3º Outros - Elementos relevantes.
  • Sugestões de matéria prima com imagens, composição e peso (não será necessário identificar fornecedor). Poderá também incluir fotografias de mockups ou outros elementos que ajudem a uma melhor perceção do conceito. Este documento deverá ser identificado da seguinte forma: CP_NOME DO DESIGNER_03

Só serão admitidas as candidaturas que contenham a correta e integral introdução de todos os elementos solicitados, sendo excluídas as que não cumpram todas as especificações solicitadas, nomeadamente o conteúdo e o formato.

Submeta a sua candidatura aqui.

• Assistente Comercial;
• Chefe de Equipa Comercial;
• Operador de Revisão e Venda;
• Operador de Venda e Controlo.

• Chefe de Contínuos;
• Contínuo.

• Electricista;
• Mecânico;
• Operário;
• Técnico Oficinal;
• Operador de Manobras;
• Operador Chefe de Manobras;
• Chefe de Equipa de Transportes;
• Operador de Material;
• Chefe de Equipa de Material;
• Técnicos de Laboratório Calibração;
• Analista de Laboratório.

Deverão ser apresentadas propostas diferenciadoras para a Linha do Douro, tendo em conta as especificações previstas no Anexo II, contemplando as seguintes categorias:

• Maquinista;
• Assistente Comercial;
• Chefe de Equipa Comercial;
• Operador de Revisão e Venda;
• Operador de Venda e Controlo;
• Preparador de Material;
• Inspetor de Tração;
• Inspetor Chefe de Tração.

Especificações Importantes

Cada candidatura deverá apresentar:

• Uniforme completo para cada uma das categorias identificadas e descritas nos Anexos I e II que poderá ser para homem,mulher ou unissexo;
• Especificação para a linha do Douro;
• Peças diferenciadas para verão e inverno ou com adaptabilidade técnica dos tecidos às distintas temperaturas;
• Opção para grávidas que seja comum a todas as categorias profissionais;
• Opção de acessórios complementares (lenços, gravatas, bonés, chapéus, malas, pastas,etc.);
• Crachás identificativos e sugestão da sua localização na peça desenhada;
• Peça de vestuário ou acessório de moda para merchandising que deverá ser simples e apelativa, suscetível de ser comercializada pela CP, tendo em conta a visão e objetivos do presente concurso. Esta peça terá uma avaliação e prémio autónomos.

Aspetos a considerar:

• Qualidade e funcionalidade dos tecidos e do uniforme;
• Na categoria de Carreiras Comerciais (senhoras), peças de uniforme elegantes, femininas e menos desportivas;
• No modelo de uniforme para grávidas peças apelativas, confortáveis e adaptáveis;
• Dispensa de detalhes de design supérfluos, pouco práticos e irrelevantes;
• Acessórios, como, lenços, joviais e com diferenciação entre verão e inverno;
• Atenção aos serviços especializados da linha do douro.

Lançamento do Concurso: 10/02/2021;

Prazo de apresentação de pedidos de esclarecimento* sobre os termos do concurso: até 18/02/2021;

Prazo de resposta aos pedidos de esclarecimento: até 25/02/2021;

Prazo de entrega de candidaturas: 29/03/2021,até às 23:59;

Prazo para pedidos de esclarecimento do júri aos concorrentes, caso o júri considere necessário: até dia 09/04/2021;

Divulgação da candidatura vencedora: 18/04/2021.

Solicita-se a atenção para a seguinte prorrogação dos prazos do concurso:

Prazo de entrega de candidaturas: 02/04/2021,até às 23:59;

Prazo para pedidos de esclarecimento do júri aos concorrentes, caso o júri considere necessário: até dia 16/04/2021;

Divulgação da candidatura vencedora: 26/04/2021.

Por motivos informáticos solicita-se a todos os candidatos que submetam de novo as suas candidaturas.

* Os pedidos de esclarecimento deverão ser enviados, dentro do prazo acima previsto, para o email duvidasuniformes@cp.pt

O processo de avaliação das candidaturas baseia-se em vários critérios adaptados às novas exigências criativas, técnicas, sociais, económicas e ecológicas da CP.

Estes critérios não são absolutos, mas fornecem um quadro de orientação e uma base para a avaliação, que é complementado pela experiência e formação profissional dos elementos do júri.

A ordenação das candidaturas será feita de acordo com aspetos funcionais, mas também emocionais.

As candidaturas serão consideradas pelo seu grau de inovação, qualidade estética, escolha de materiais,técnicas de realização e critérios de sustentabilidade,além dos critérios específicos para cada uma das categorias profissionais.

• Inovação — O design sobressai e oferece algo novo?
• Impacto — O design melhora o produto e proporciona ao utilizador um benefício?
• Estética — O valor artístico: a forma, a cor, a textura, os acabamentos, os detalhes, e os materiais utilizados, são apelativos?
• Quociente emocional — Além de cumprir o seu propósito prático, o design cria uma sensação de satisfação?
• Funcionalidade — O projeto sugere maior facilidade de utilização, segurança e manutenção?
• Durabilidade — O design e os materiais poderão conferir maior qualidade e a longevidade as peças?
• Utilidade — O design satisfaz os propósitos e necessidades do utilizador?
• Objetividade — Quão realista é a técnica e quão economicamente viável é a produção e utilização deste design em larga escala, a sua reprodução futura e o tempo de execução?
• Sustentabilidade — Potencial impacto ambiental, através da durabilidade e do impacto de fim de vida das peças?

Prémio Vencedor:

• Um valor monetário de 4.000€;
• Passe integral de 1 ano para viagens na rede CP (pessoal e intransmissível);
• Certificado de vencedor;
• Assinatura associada ao projeto de design dos novos uniformes;
• Promoção do projeto vencedor nos meios de comunicação institucionais da CP.

Prémio Merchandising:

• Assinatura associada à peça ou acessório vencedor;
• Promoção da peça de merchandising nos meios de comunicação institucionais e pontos de venda da CP;
• Passe integral de 6 meses para viagens na rede CP (pessoal e intransmissível).

Após a entrega das candidaturas o júri poderá solicitar aos candidatos, via e-mail, esclarecimentos sobre os trabalhos apresentados, pelo que se pede o máximo de atenção, para uma rápida e clara resposta.

Poderão ser pedidos ficheiros com melhor resolução para uma avaliação mais precisa dos projetos.

O Júri procederá à apreciação dos trabalhos e selecionará as melhores candidaturas,até ao limite de 5.

Dentro desse limite, as melhores candidaturas serão oportunamente publicadas no site CP e demais meios de divulgação institucional, sendo que somente estas serão divulgadas internamente aos seus funcionários e submetidas a votação, que,não sendo vinculativa, será tida em conta na escolha do projeto vencedor.

A decisão final sobre o vencedor cabe ao Conselho de Administração da CP.

A escolha do vencedor será divulgada no site da CP. A partir deste momento o vencedor deverá disponibilizar-se para acompanhar a prototipagem e produção dos uniformes que será executada por uma empresa nacional. Esta empresa será selecionada em concurso posterior e autónomo, destinado a área produtiva e tendo em conta o projeto vencedor.

Caso o júri verifique que nenhum dos trabalhos apresentados preenche os requisitos de qualidade necessários, poderão não ser selecionadas quaisquer candidaturas não havendo,nesse caso,lugar a atribuição de prémio.

Normas do Regulamento

A candidatura ao presente concurso implica o conhecimento e aceitação, integral e sem reservas,dos termos e condições previstos no presente Regulamento.

O concorrente declara, sobre compromisso de honra, que os trabalhos são da sua autoria e que respeitam toda a legislação relativa aos direitos de autor.

A CP não se responsabiliza por eventuais violações de direitos de concorrência ou de propriedade intelectual, quer de direitos de autor e direitos conexos, quer de direitos de propriedade industrial, em que possam incorrer as obras apresentadas pelos concorrentes.

No caso de se verificar violação de quaisquer dos direitos referidos anteriormente, a CP assume, como sua única responsabilidade, a não utilização da obra, sem prejuízo da possibilidade de exigir ao responsável a reparação de danos eventualmente causados.

Qualquer denúncia de violação dos direitos acima referidos será analisada pela CP atendendo apenas aos elementos dela constantes cabendo-lhe total discricionariedade na referida análise e respetiva decisão.

O presente concurso de ideias não vincula a CP a utilizar, futura e definitivamente, o projeto completo da candidatura vencedora.

O vencedor deverá acompanhar e estar disponível para prestar esclarecimentos no âmbito do processo de produção do uniformes que venha a ser lançado, nomeadamente na fase de produção dos protótipos.

O vencedor cede à CP, de forma definitiva e perpétua, por escritura pública a realizar no prazo de 30 dias a contar da notificação para esse efeito, todos os direitos patrimoniais de autor das obras ou designs apresentados na sua candidatura, nomeadamente para sua utilização na produção do fardamento e divulgação das imagens relativas ao projeto, em quaisquer publicações e meios de comunicação.

O vencedor do prémio merchandising cede à CP, de forma definitiva e perpétua, por escritura pública a realizar no prazo de 30 dias a contar da notificação da sua classificação, todos os direitos patrimoniais de autor relativamente à peça vencedora, nomeadamente as remunerações de qualquer natureza recebidas em contrapartida da utilização e concessão do direito de utilização sobre essa peça.

Os direitos de autor morais manter-se-ão na propriedade do vencedor e do vencedor do prémio merchandising.

Os concorrentes não vencedores mantêm os direitos de propriedade exclusiva dos trabalhos, porém ao submeter as candidaturas, os concorrentes concedem autorização à CP para a utilização exclusiva dos trabalhos entregues, nomeadamente, para divulgar, publicar e editar, no todo ou em parte, sem limite temporal, em quaisquer meios e suportes, sem compensação financeira em nome dos autores ou de terceiros, desde que seja referenciada de forma visível a respetiva autoria.

A CP reserva-se o direito de, em qualquer altura, introduzir alterações e aditamentos ao presente Regulamento, devendo divulgá-las.

Normas relativas ao tratamento de Dados

As presentes disposições não dispensam a leitura das Normas do Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD).

Finalidade da recolha/tratamento dos dados pessoais: A CP recolhe/trata os dados pessoais dos candidatos ao concurso com a exclusiva finalidade de analisar e verificar o cumprimento dos requisitos exigidos e previstos no presente Regulamento.

Categoria de dados pessoais recolhidos/tratados: Os dados pessoais recolhidos são exclusivamente os constantes do formulário de candidatura do presente Concurso, os quais são absolutamente necessários para a finalidade para que são recolhidos/tratados.

Prazo de Conservação dos dados pessoais: Os dados pessoais serão conservados apenas pelo tempo estritamente necessário à realização das finalidades para que são recolhidos,findo o qual serão apagados.

Direitos do Titular dos Dados: Nos termos do RGPD os titulares dos dados pessoais têm, nomeadamente, o direito de retirar o seu consentimento, em qualquer altura, sem prejuízo da licitude dos tratamentos efetuados com base no consentimento previamente dado, bem como de apresentar reclamações à Autoridade de Controlo.

Transmissão dos dados pessoais a terceiros: Como expressamente referido neste Regulamento, o júri é constituído por quatro elementos, sendo um deles externo à CP - A estilista Katty Xiomara. Por esse motivo a CP irá transmitir-lhe os dados pessoais recolhidos. A segurança dos dados pessoais está assegurada pela garantia de que a estilista Katty Xiomara adota as medidas técnicas e organizativas adequadas ao risco de forma a garantir que o tratamento dos dados pessoais cumpre os requisitos do RGPD.

Política de Proteção da Privacidade dos Dados Pessoais: A CP tem e cumpre uma Política de Privacidade dos Dados Pessoais que pode ser consultada aqui.

Encarregado de Proteção de Dados: Os titulares dos dados pessoais podem contactar a CP para questões sobre a aplicação do Regulamento Geral da Proteção de Dados através do site CP, na página de Informação ao Cliente/Contactos, pelo endereço de correio electrónico protecaodado@cp.pt ou por correio para Encarregado pela Proteção de Dados,CP- Comboios de Portugal, Calçada do Duque,nº 20,1249-109,Lisboa,Portugal.

Descarregue e consulte o Anexo I e Anexo II para informações detalhadas sobre cada categoria, assim como o Manual de Identidade Visual dos Uniformes e Manual de Identidade Visual dos Uniformes das Oficinas.

Descarregue o Manual do Logo CP.

Descarregue o presente Regulamento.

Durante a fase de esclarecimentos do Concurso as questões e respostas mais frequentes foram as seguintes:

Nota Prévia:

Foram acrescentados novos documentos na secção Anexos: o Manual do Logotipo CP e o Manual de Identidade Visual dos uniformes atuais. Contudo, estes documentos são meramente indicativos e não limitativos por forma a que exista maior liberdade criativa que, no fundo, é o que terá maior importância.

1 – Quem pode participar

Poderão participar estrangeiros, desde que residentes em Portugal, com NIF e residência legal.

2 – Formação académica

A instituição de ensino que o candidato frequenta ou frequentou pode ser fora do território nacional desde que seja devidamente reconhecida em Portugal.

3 – Prazos de apresentação

A candidatura deverá ser enviada juntamente com o projeto de design de uniforme, e respetivos cadernos, até à data limite constante do Regulamento.

Os prazos do presente concurso foram prorrogados, passando a ser os seguintes:

Prazo de entrega de candidaturas: 02/04/2021,até às 23:59;

Prazo para pedidos de esclarecimento do júri aos concorrentes, caso o júri considere necessário: até dia 16/04/2021;

Divulgação da candidatura vencedora: 26/04/2021.

4 – Número de categorias e desenhos a apresentar

Existem categorias cujo uniforme poderá partilhar o mesmo conceito estético, existindo somente distinções pontuais para as subcategorias através de soluções criativas, com detalhes diferenciadores ou pequenos pormenores, cores ou personalizações. É o caso, por exemplo, de um destaque no uniforme das chefias. Nesse sentido queremos realçar a importância de congregar a estética e o design das peças, mesmo que em distintas categorias, por forma a tirar o melhor partido no momento da produção, reduzindo os custos por modelo e material.

Categorias:

• • Assistente comercial;
  • Operador de venda e controlo;
  • Operador de revisão e venda;
  • Chefe de equipa comercial;
  • Contínuo;
  • Chefe de contínuos;
  • Motorista;
  • Motorista do concelho de administração.

+

• • Manutenção e engenharia: produção, transporte e material, outras funções (laboratório).

Linha do Douro:

• • Assistente comercial;
  • Operador de venda e controlo;
  • Operador de revisão e venda;
  • Chefe de equipa comercial;

+

• • Maquinista;
  • Preparador de material;
  • Inspetor de tração;
  • Inspetor chefe de tração.

5 – Quantidade de peças a apresentar

Todas as categorias onde existam funcionárias, deverão comtemplar a opção para grávidas.

Todos os uniformes devem contemplar opções para homem e senhora, sendo que as categorias mais técnicas (verificar nos dados expostos nos anexos I e II) poderão ter uma maior percentagem de homens o que permitirá que o designer apresente somente opções unissexo (peças como coletes multiusos, parkas, batas, etc, que são facilmente adaptáveis ao universo unissexo).

Deverá apresentar opções tanto para inverno como para verão.

É importante que, todas as categorias que se apresentem como diferenciadoras, sejam representadas em ilustração.

Não existe obrigatoriedade ou limitação de cores.

Não será necessário elaborar uma proposta de calçado, mas agradecemos uma orientação estética de cor e forma, para aconselhar os funcionários em cada categoria.

6 – Peça de Merchandising

A peça de merchandising deverá ser uma peça ou acessório de moda.

Podem ser apresentadas várias propostas para a peça de merchandising.

7 – Questões técnicas sobre os Cadernos a apresentar

Não será necessária a apresentação de fichas técnicas que contenham elementos como: medidas das peças, matérias-primas ou outras características mais específicas. O presente concurso visa encontrar o melhor conceito criativo. 

No terceiro caderno, referido no Regulamento, poderão ser indicadas sugestões de matérias-primas, mas sem necessidade de especificar o peso exato e a composição. Neste caderno poderão também ser apresentadas fotografias desses materiais, assim como fotografias de detalhes de confeção que possam ser de difícil perceção apenas através do desenho e que se considere cruciais para defender o projeto. Deverá ter em atenção que não se pretende a indicação de qualquer fornecedor dos materiais ou para futura produção.

Deverá preferencialmente apresentar os croquis com desenhos realizados em frente e verso, podendo abreviar esta necessidade no caso de não existir nenhum elemento diferenciador relativamente à imagem frontal da peça.

Não existe limite de páginas para cada documento, apenas para a sua dimensão digital.

8 – Linha do Douro

A apresentação de uniformes concretos para a Linha do Douro é porque esta tem um serviço diferenciador devido ao design vintage das suas carruagens e por se tratar dum percurso mais calmo e maioritariamente turístico.

Além desta diferenciação não existe qualquer distinção para as diversas localidades das restantes linhas CP.

9 – Questões Especificas para os uniformes da Manutenção e Engenharia

Para situações de alta segurança os funcionários deverão utilizar, por cima do uniforme, coletes ou parkas de alta visibilidade normalizadas pela EN20471. Este tipo de peças e todo o vestuário de segurança já fazem parte da lista de EPI da empresa, pelo que não será necessário apresentar proposta para estas peças de alta segurança.

Os uniformes da Manutenção e Engenharia devem evidenciar confiança, segurança e profissionalismo na resolução de questões técnicas. Estas categorias não exigem contacto com o público, sendo o seu trabalho desenvolvido nas áreas industriais ou fora das instalações. Por isso, neste caso, a estética não deverá ser o mais importante, mas antes a necessidade de segurança.

Os uniformes da Manutenção e Engenharia serão todos iguais, do Norte a Sul do País.

As fitas refletoras deverão ser colocadas nas categorias de Manutenção e Engenharia, porque executam funções no exterior (consultar anexo II). Para a aplicação da cor laranja refletora nas peças (no próprio material) ou a aplicação de outras fitas deve ser tida em consideração a EN ISO 20471 Classe 3, com exceção do vestuário de laboratório. Contudo, por estarmos na fase criativa, não será necessária tanta tecnicidade relativamente aos materiais.

A bata para o sector de laboratório deverá ser usada por cima da roupa (civil) e não do uniforme de trabalho. As técnicas de laboratório de análises químicas trabalham de dia, das 09 às 18h, e a probabilidade de acederem a um espaço industrial é muito reduzida. No entanto, os trabalhadores dos laboratórios de calibração poderão deslocar-se até as áreas industriais para recolher os equipamentos de medida. Ao contrário dos anteriores estes são mecânicos, eletricistas, etc ... pelo que terão o uniforme correspondente a essas categorias, e, nesse caso, deverão usar a bata por cima dessa roupa.

10 - Dimensão dos documentos a submeter nas candidaturas

Por forma a não limitar a liberdade criativa das candidaturas, foi aumentada a dimensão dos documentos a apresentar de 15 para 20 Mb.

11 – Outras questões

A categoria de motorista refere-se à condução de automóveis.

A categoria de maquinista refere-se a condução de comboios.