Técnico Superior - Especialista Técnico SAP Analytics Cloud (SAC) e SAP Datasphere – Direção de Tecnologias da Informação

Local: Amadora (com deslocações necessárias ao exercício das funções)

 

Sobre a Função

Procuramos um(a) Técnico(a) Superior para integrar a Direção de Tecnologias de Informação para desenhar, implementar e otimizar sistemas de análise e planeamento financeiro/operacional. O foco principal reside na construção de modelos robustos no SAP Datasphere e na criação de soluções avançadas de planeamento no SAP Analytics Cloud (SAC), garantindo uma integração fluída entre diversas fontes de dados e a entrega de análises precisas para o negócio.
 

Principais Responsabilidades

  • Criar e manter modelos de planeamento, assim como, Data Actions e programação (scripting) em SAC;
  • Desenvolver e otimizar modelos de dados no SAP Datasphere;
  • Configurar a integração entre SAP Datasphere, SAC e outras fontes de dados SAP (SAP ECC, S/4 HANA) e não SAP;
  • Garantir a qualidade dos dados, performance e documentação
  • Requisitos Obrigatórios
  • Grau académico de ensino superior em Engenharia, Gestão, Matemática ou áreas afins;
  • Bons conhecimentos de língua inglesa (oral e escrita).
     

Requisitos Preferenciais

  • Certificações SAP (ECC, S/4HANA, SAC, Datasphere);
  • Conhecimentos de SAP BTP.
     

Competências

  • Experiência comprovada, com participação em um ou mais projetos de implementação nas áreas SAC, Datasphere e S/4 HANA;
  • Experiência superior a um ano em análise e reporting em SAC;
  • Capacidade de mapear processos, definir e propor melhorias;
  • Capacidade de sistematização, síntese e rigor no trabalho;
  • Foco na resolução de problemas e elevado sentido de responsabilidade;
  • Capacidade de relacionamento interpessoal e de trabalho em equipa;
  • Capacidade de adaptação a novas situações ou a novos métodos de trabalho;
  • Espírito de iniciativa e proatividade;
  • Ética, lealdade e postura profissional exemplar.
     

Oferecemos

  • Integração em empresa sólida, colaborativa e estável;
  • Contrato de trabalho sem termo;
  • Benefícios de mobilidade, com acesso a viagens nos comboios da CP e facilidades de transporte ferroviário a nível europeu;
  • Seguro de saúde;
  • Acesso a vantagens exclusivas através de protocolos e parcerias com entidades diversas.

 

Processo de Seleção 

A Seleção pode incluir entrevista, avaliação psicológica e prova de conhecimentos. As fases de seleção são eliminatórias.
A eventual admissão fica dependente de aptidão física para a Função, aferida mediante exame médico.

 

Candidatura

Serão consideradas apenas as candidaturas efetuadas através do formulário online até 14 de abril de 2026, assegurando o preenchimento de todos os campos do mesmo. O Curriculum Vitae deverá ser anexado diretamente no formulário.

O Certificado de Habilitações Escolares, no qual constem as disciplinas frequentadas no ensino superior, deverá ser enviado para recrutamento@cp.pt, indicando a referência RE 12DPC/2026. As candidaturas que não cumpram estes requisitos não serão consideradas.

Para qualquer esclarecimento adicional, contactar através do e-mail: recrutamento@cp.pt, indicando a referência RE 12DPC/2026.